ရာထူးရည်ရွယ်ချက်

အဖွဲ့ဝင်တိုင်းနှင့် ဌာနတွင်းဖောက်သည်တိုင်းသည် "Raving Fans" ဝန်ဆောင်မှုကို တသမတ်တည်းအခြေခံ၍ ရရှိကြောင်း သေချာစေရန် ။ ခရက်ဒစ်ယူနီယံ၏ မဟာဗျူဟာစီမံချက်ကို ထင်ဟပ်စေသော ခရက်ဒစ်ယူနီယံ၏ ပညာရေးနှင့် လေ့ကျင့်ရေးအစီအစဉ်များကို စီစဉ်အကောင်အထည်ဖော်ပါ။ ဝန်ထမ်းအားလုံး၏ စဉ်ဆက်မပြတ် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုသည် အဖွဲ့ဝင်များအတွက် ဗျူဟာမြောက် ဦးစားပေးများနှင့် အရည်အသွေး ဝန်ဆောင်မှုများကို ထင်ဟပ်စေကြောင်း သေချာပါစေ။ credit union ၏ ရပ်ရွာပညာရေး အစပျိုးမှုများကို ပံ့ပိုးကူညီပါ။ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများနှင့် လုပ်ငန်းစဉ်များအပါအဝင် ဝန်ထမ်းများက အသုံးပြုရန်အတွက် အထောက်အကူပြုစာရွက်စာတမ်းများကို စုစည်းထိန်းသိမ်းထားရန်။ မူဝါဒများနှင့် စည်းကမ်းလိုက်နာမှု၊ နှင့် ဝန်ဆောင်မှုပေးအပ်ခြင်းအတွက် စံသတ်မှတ်ချက်များ။

မရှိမဖြစ်လိုအပ်သော တာဝန်များနှင့် တာဝန်များ

1. မန်နေဂျာများ၊ အဖွဲ့ဝင်များ၏ ကျေနပ်မှုစစ်တမ်းများ၊ ဝန်ထမ်းအကဲဖြတ်မှုစစ်တမ်းများနှင့် အခြားသင့်လျော်သော အရင်းအမြစ်များမှ ထည့်သွင်းခြင်းဖြင့် ခရက်ဒစ်သမဂ္ဂ၏ လေ့ကျင့်ရေးလိုအပ်ချက်များကို အကဲဖြတ်ပါ။

2. တင်ပြချက်များနှင့် တင်ပြခြင်းအစီအစဉ်များကို ဖန်တီးခြင်းနှင့် ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ခြင်းဖြင့် ခရက်ဒစ်သမဂ္ဂ၏လေ့ကျင့်ရေးအစီအစဉ်များကို စီမံခန့်ခွဲပါ။

3. အပြန်အလှန် အကျိုးပြုသော ပူးပေါင်းပါဝင်မှုအတွက် လေ့ကျင့်ရေး လှုပ်ရှားမှုများကို ဖန်တီးပါ။

4. လေ့ကျင့်ရေးပစ္စည်းများနှင့် နည်းလမ်းများကို အကဲဖြတ်ပါ။

5. ဝန်ထမ်းများအားလုံးအတွက် ထုတ်ကုန်အသစ်များ၊ မူဝါဒများနှင့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများအတွက် ဆွေးနွေးပွဲများနှင့် အလုပ်ရုံများကို ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ခြင်း၊

6. ခရက်ဒစ်ယူနီယံ၏ ဝန်ထမ်းများအသစ်အတွက် ငှားရမ်းမှုဆိုင်ရာ လမ်းညွှန်မှုနှင့် လေ့ကျင့်မှုအသစ်များကို ဆောင်ရွက်ခြင်းနှင့်/သို့မဟုတ် ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ခြင်း။

7. ခရက်ဒစ်ယူနီယံတွင် သတ်မှတ်ထားသော အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းလမ်းကြောင်းအတွက် သင်တန်းများဖန်တီးပြီး ညှိနှိုင်းလုပ်ဆောင်ပါ။

8. စီမံခန့်ခွဲမှုသင်တန်းသားများအတွက် လေ့ကျင့်ရေးသင်တန်းများ ဆောင်ရွက်ပေးခြင်းနှင့်/သို့မဟုတ် ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ခြင်း။

9. ဝန်ထမ်းဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးနှင့် လေ့ကျင့်ရေးဆိုင်ရာဌာနမန်နေဂျာများအား ကူညီဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။

10. လေ့ကျင့်ရေးလိုအပ်ချက်များနှင့် တွဲဖက်အသုံးပြုသည့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းဆိုင်ရာ ကိရိယာများကို ပြင်ဆင်ခြင်း သို့မဟုတ် ညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်ခြင်း။

11. စံပြုလုပ်ငန်းစဉ်များ၊ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ၊ မူဝါဒများနှင့် အရင်းအမြစ်ဆိုင်ရာပစ္စည်းများဖြင့် ဗဟိုချုပ်ကိုင်ထားသော စာရွက်စာတမ်း (အင်ထရာနက် သို့မဟုတ် မျှသုံးဒရိုက်ဗ်) ကို ပြုစုထိန်းသိမ်းပါ။

12. ဝန်ထမ်းအားလုံး သင်တန်းရက်များကို ညှိနှိုင်းပါ။

13. ရရှိနိုင်သော လေ့ကျင့်ရေးနည်းလမ်းများနှင့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကို စူးစမ်းလေ့လာပြီး အသစ်သော သို့မဟုတ် မြှင့်တင်ထားသော လေ့ကျင့်ရေးနည်းလမ်းများအပြင် အသစ်နှင့် မြှင့်တင်ထားသော အကြောင်းအရာများကို ဆုံးဖြတ်ရန်။

14. ပြည်တွင်း၌ လေ့ကျင့်မှု တိုးမြှင့်ရန်အတွက် ပြင်ပမှ ပရိုဂရမ်များနှင့်/သို့မဟုတ် ရောင်းချသူများကို အကဲဖြတ်ပါ။ ခရက်ဒစ်ယူနီယံ၏ လေ့ကျင့်ရေးအစီအစဉ်ကို မြှင့်တင်ပေးသည့် ပြင်ပလေ့ကျင့်ရေးအစီအစဉ်များနှင့် ထုတ်ကုန်များကို ပေါင်းစပ်ညှိနှိုင်းပြီး အသုံးချပါ။

15. ပညာရေးကော်မတီနှင့် စံချိန်စံညွှန်းကော်မတီအတွက် ဆက်ဆံရေးအရာရှိအဖြစ် ဆောင်ရွက်ပါ။

16. လေ့ကျင့်ရေးနည်းလမ်းများနှင့် နည်းစနစ်အသစ်များကို လေ့လာရန် နှီးနှောဖလှယ်ပွဲများနှင့် အစည်းအဝေးများကို တက်ရောက်ပြီး အနာဂတ်သင်တန်းများကို ညှိနှိုင်းပြင်ဆင်ရန်နှင့် အသိပညာကို အသုံးပြုပါ။

17. ဝန်ထမ်းများအား စီစဉ်ထားသည့် သင်တန်းအား အသိပေးပြီး ၎င်းတို့၏ တိုးတက်မှုကို ခြေရာခံပါ။

18. လေ့ကျင့်ရေးပစ္စည်းများနှင့် နည်းလမ်းများကို အကြံပြုပါ၊ အိမ်တွင်းလေ့ကျင့်ရေးကိရိယာများနှင့် အဆောက်အဦများကို စီမံထိန်းသိမ်းပါ။

၁၉။ ခရက်ဒစ်ယူနီယံ၏ ဘဏ်ခွဲများအကြား အချိန်အခါအလိုက် ခရီးသွားရန် လိုအပ်မည်ဖြစ်သည်။

တည်နေရာ

Marshalltown, IA ဒါက လူကိုယ်တိုင် အနေအထားပါ။

ဦးစားပေးအရည်အချင်းများ

· ဘွဲ့ဒီဂရီ သို့မဟုတ် သင်တန်းနှင့် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးဆိုင်ရာ အတွေ့အကြုံ အနည်းဆုံး 5 နှစ်ရှိရမည်။

· Customer Service အတွေ့အကြုံကို ဦးစားပေးမည်။

· ယခင်စာရင်းကိုင် အတွေ့အကြုံသည် အကျိုးရှိသည်။

· အရေးအသားနှင့် နှုတ်ဖြင့် ပြောဆိုဆက်ဆံရာတွင် အထူးကောင်းမွန်သည်။

· နားထောင်မှုနှင့် ပေါင်းသင်းဆက်ဆံရေးကောင်းမွန်ရမည်။

· အသေးစိတ်အချက်အလတ်များကို ပြင်းပြင်းထန်ထန် အာရုံစိုက်ပါ။

· စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းများ၊ အရောင်းအ၀ယ်စာပေများနှင့် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းလက်စွဲများကဲ့သို့သော စာရွက်စာတမ်းများကို ဖတ်ရှုပြီး ဘာသာပြန်ဆိုနိုင်ရမည်။ တိကျသေချာပြီး စာပေအသိဥာဏ်မြင့်မားသော အစီရင်ခံစာများနှင့် စာပေးစာယူများကို ရေးသားနိုင်ရမည်။

· အဖွဲ့အစည်းအဖွဲ့ဝင်များ သို့မဟုတ် ဝန်ထမ်းများ သို့မဟုတ် ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့များရှေ့တွင် ထိရောက်စွာပြောဆိုနိုင်ရမည်။

အလုပ်အမျိုးအစား- အချိန်ပြည့်

လျှောက်ထားရန်၊ သင်၏သက်ဆိုင်ရာအတွေ့အကြုံကို မီးမောင်းထိုးပြသည့် သင်၏ကိုယ်ရေးအကျဉ်းနှင့် မျက်နှာဖုံးလွှာကို ပေးပို့ပါ။ သင့်ထံမှ ကြားနာရန် ကျွန်ုပ်တို့ မျှော်လင့်ပါသည်။

လျှောက်ထားရန်၊ ဘာသာရပ်လိုင်းဖြင့် hr@members1st.com သို့ အီးမေးလ်ပို့ပါ- Learning & Development Coordinator